PSYCHOLOGICAL ANALYSIS OF PROFESSIONAL ACTIVITIES IN MEDIATOR’S LIVING SPACE
DOI:
https://doi.org/10.18524/2304-1609.2016.3%20(41).134547Keywords:
psychological analysis, a mediator’s professional activity, subject-subject interaction, intercourse, communication, dialogueAbstract
The paper studies the analysis of the psychological aspects of professional activity in the living space of a mediator in resolving conflicts.
The psychological aspect of the mediation process and the algorithm considered the example of the five phases of the Ch.Bessemer’s model and defined goals, objectives and results.
Each phase of the mediation process containing corresponding psychological stage:
Phase 1. Initial assessment of psychological attitudes of Parties.
Phase 2. Understanding of the Parties as individuals in the conflict zone.
Phase 3. The Parties conduct introspection of their hidden interests and motivations.
Phase 4. The Parties cooperate for finding solutions of the conflict.
Phase 5. Psychological securing a positive result.
The mediation process involves all forms of verbal communication — dialogue, monologue and polylogue. The dialogue is the main form of mediator’s verbal communication.
The mediator based on their capacity to mobilize cognitive abilities — good memory, concentration, creativity, imagination, open mind, highly motivated, developed communicative behaviour and language.
The difficulties of the profession and methods to be overcomed are the next element of mediator’s professional activity. There are credibility and respect from the Parties, neutrality of mediator, privacy, work with the emotions and others.
The conclusion is made on the subject-subject interactions between mediator and all stakeholders are the central psychological component of mediator’s professional activity.
References
Azarnova, A. N. (2013). Social’no-psihologicheskij analiz vzaimodejstvija mediatora i storon v hode mediativnyh peregovorov [The socio-psychological analysis of the interaction between mediator and parties during mediation negotiations]. Vestnik Rossijskogo novogo universiteta — Vestnik of Russian New University, 1, 23–28. Retrieved from http://vestnik-rosnou.ru/node/6 [in Russian].
Bacevich, F. S. (2004). Osnovi komunіkativnoї lіngvіstiki: pіdruchnik [Basics of communicative linguistics: manual]. Kyiv: Vidavnichij centr «Akademіja» [in Ukrainian].
Vatcke, Je. (2004). Combinatorics pairs. Model mediation of conflicts of couples in the proceedings. Mediation — the art of resolving conflicts. Introduction to the theory, methods and professional technology. G. Meta, G. Pohmelkina (Ed.). Moscow: Verte.
Efektivne virіshennja komercіjnih sporіv: materіali trenіngu /Centr efektivnogo virіshennja sporіv (CEDR, Velikobritanіja) [The effective resolution of commercial disputes: training materials, 2008/Centre for Effective Dispute Resolution (CEDR, United Kingdom)] [in Ukrainian].
Klok, K. (2011). Psihologicheskij portret mediacii [Psychological portrait of mediation]. Mediacija i pravo: posrednichestvo i primirenie — Mediation and law: mediation and conciliation, 2 (20), 12–24 [in Russian].
Lomov, B. F. (1984). Metodologicheskie i teoreticheskie problemy psihologii [Methodological and theoretical problems of psychology]. Moscow: Iz-vo «Nauka» [in Russian].
Maksimenko, S. D., & Solovієnko, V. O. (2000). Zagal’na psihologіja: Navch. Posіbnik [General psychology: manual]. Kyiv: MAUP [in Ukrainian].
Meta, G. (2009). Mediation — the art of resolving conflicts. What is mediation. Mediation. A new approach to conflict resolution. Perm’: Resurs [in Russian].
Parkinson, L. (2010). Semejnaja mediacija [Family mediation]. Moscow: Iz-vo Mezhregional’nyj centr upravlencheskogo i politicheskogo konsul’tirovanija [in Russian].
Aguilar, F., & Galluccio, M. (2008). Psychological Processes in International Negotiations: Theoretical and Practical Perspectives. New York: Springer [in English].
Boulle, L., & Nesic, M. (2001). Mediation: principles, process, practice. London; Dublin; Edinburgh: Butterworths [in English].
Bowling, D., & Hoffman, D. (2003). Bringing Peace into the Room: The Personal Qualities of the Mediator and Their Impact on the Mediation. San Francisco: Jossey-Bass [in English].
Strasser, F., & Randolph, P. (2004). Mediation. A Psychological Insight into Conflict Resolution. London: Continuum [in English].
Tricia S., Jones, & Brinkert, Ross. (2008). Conflict Coaching: Conflict Management Strategies and Skills for the Individual. London: Sage Publications, Inc. [in English].
Downloads
Published
Issue
Section
License
Правовласниками опублікованого матеріалу являються авторський колектив та засновник журналу на умовах, що визначаються видавничою угодою, що укладається між редакційною колегією та авторами публікацій. Ніяка частина опублікованого матеріалу не може бути відтворена без попереднього повідомлення та дозволу автора.
Публікація праць в Журналі здійснюється на некомерційній основі.
Після публікації автор має право опублікувати свою роботу в будь-якому іншому засобі масової інформації без дозволу редакції журналу, без посилання на журнал, але з повідомленням редакційної колегії журналу про публікацію своєї роботи в іншому засобі масової інформації.
Редакція має право віддати роботу автора на публікацію до іншого засобу масової інформації, але з дозволу автору.
Положення про конфіденційність
Імена та електронні адреси, які вказуються користувачами сайту цього журналу, будуть використовуватись виключно для виконання внутрішніх технічних завдань цього журналу; вони не будуть поширюватись та передаватись стороннім особам.